不合法。依据《劳动合同法》，员工有权在特定情况下解除合同。幼儿园限制辞职违反法律规定，可能面临法律纠纷及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可依法提出辞职。若幼儿园违反劳动法规定，可依据《劳动合同法》第三十八条提出解除合同；否则，建议与幼儿园协商或寻求劳动仲裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不合法。操作如下：1.若幼儿园存在违反《劳动合同法》情形，可直接提出辞职并要求赔偿；2.若无违法行为，建议与园方沟通协商；3.协商无果，可向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自身权益。
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