上班第一天辞职后想回去，需与用人单位协商。依据《劳动合同法》，双方可协商解决，若不及时处理，可能导致失去再次就业机会及影响个人职业声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为与用人单位协商。选择时，应考虑辞职原因、用人单位态度及自身职业规划，诚恳沟通以达成谅解。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可协商回原单位。操作：1. 主动联系用人单位，表达回归意愿；2. 诚恳说明辞职原因及回归理由；3. 询问用人单位意见，协商具体回归条件；4. 如达成一致，签订相关协议，确保双方权益。
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